她们，温暖、热情；她们，专业、高效；她们，值得信任、善于创新。她们是慧眼识珠的“伯乐”，也是知人善任的团队......她们是Bevictor伟德国际HR。

国际贸易是伟德国际1946的老本行。2010年，经改制成立的Bevictor伟德国际，在发展壮大的同时，始终不断进行体制机制改革创新，探索并完善与之相适应的人力资源管理体系。

在Bevictor伟德总部的大力支持下，在Bevictor伟德国际董事长金春洙的直接推动下，Bevictor伟德国际人力资源部紧紧围绕公司发展战略部署，从人才梯队建设、培训模式创新、考核体系完善、绩效管理优化、薪酬激励调整等方面推动人力资源管理体系全面优化，建立起了一套行之有效的人力资源管理制度。

以人为本，以才为先。10年来，步履不停的Bevictor伟德国际人力资源部，分阶段设计并实施了一系列科学有效的管理措施，不仅有效提升了员工素质与团队效能，更积极推动了伟德官网建设、促进了组织变革创新，为意气风发、阔步前行的Bevictor伟德国际提供了源源不断的人才动力。